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El progresivo envejecimiento poblacional que vive la sociedad española, así como la transformación digital al que se enfrenta el sistema productivo, tienen una repercusión directa en el desarrollo profesional del talento senior.

Los métodos de evaluación de los empleados vienen experimentando diversos cambios en los últimos años.

La gestión del talento en las organizaciones es una de las funciones que cada vez tiene mayor importancia en el área de Recursos Humanos

El proceso de incorporación de un nuevo empleado en una organización es un momento clave.

Es uno de los temas principales que están marcando el comienzo de este 2020: la jornada laboral de 4 días.

En Humans 4 Health by Cigna España hemos analizado estos 20 años de evolución de los RRHH, en los que hemos vivido un cambio espectacular.